;주요내용>
○ 퇴직후 재임용된 공무원의 경력 인정에 있어서 퇴직후 30일 이내 재임용
되는 조건을 삭제(안 제24조제2항)
- 특수경력직 또는 다른 종류의 경력직공무원이 퇴직후 일반직 또는 기능직
공무원으로 임용된 경우 3년초과 재직기간에 대해 승진소요최저연수의
2분의 1의 범위 내에서 경력을 산입
○ 승진임용시 민원인 등의 평가방법 및 절차, 평가결과 반영 등에 관한
사항 신설(안 제25조의 2)
○ 계약직공무원의 상당계급 기준을 명시(안 별표13)
- 계약직 가급 내지 마급 공무원을 5급 내지 9급 상당계급으로 명시
○ 직군·직렬 개편에 따라 공무원시험의 가산대상 자격증의 변경 등(별표2,
별표4 내지 별표7, 별표7의4, 별표9, 별표11)
